Coaching
Ein gutes Coaching ist niemals ein Prozess "von der Stange". Entsprechendes gilt für den Coach. Kein Coach ist für jedes Anliegen geeignet. Abhängig von den individuellen Erwartungen und Zielsetzungen des Kunden, den Möglichkeiten des Coaching-Settings und den Fähigkeiten und Kenntnissen des Coachs muss eine Passung hergestellt werden.
Wir stellen den direkten Kontakt und Austausch zwischen professionellen Coaching-Anbietern und Coaching-Interessenten her.
Ihr Weg zum passenden Coaching-Angebot
Unsere Coaches
Wir bieten Ihnen ein Team von qualifizierten Coaches, die eine fundierte Coaching-Ausbildung und umfassende Erfahrungen vorweisen können.
Services für Coaching-Anbieter
Egal, ob Sie bereits als Coach tätig sind oder einen Einstieg in die Branche planen: Wir können Ihnen helfen, ihre Professionalität und Sichtbarkeit zu steigern.
Coach-Vermittlung
Mit unserer Coach-Vermittlung unterstützen wir Sie bei der Suche nach einem individuell passenden Coaching-Angebot. Dieser Service ist kostenlos und unverbindlich.
Business-Coaching
Coaching ist ein individueller Prozess für Menschen mit anspruchsvollen Zielsetzungen. Erfahren Sie mehr über unser Coaching-Verständnis!
DBVC und IOBC anerkannt
Die Christopher Rauen GmbH ist vom Deutschen Bundesverband Coaching e.V. und der International Organization for Business Coaching e.V. (IOBC) offiziell als "Institutioneller Coaches-Anbieter" anerkannt. DBVC- & IOBC-Coaches-Anbieter verfügen über einen qualifizierten Pool von Coaches und können auch größere Coaching-Anfragen in durchgängiger Qualität anbieten.
VertRAUEN
Die Begriffe Vertrauen und Coaching sind in besonderer Weise miteinander verbunden: Vertrauen gründet auf der Erwartung, dass eine zukünftige Entwicklung positiv verlaufen wird. Die Absicht, diese Entwicklung umzusetzen, ist ein Ausgangspunkt für ein gutes Business Coaching.
Wer durch ein Coaching seine Entwicklung als Führungskraft gestalten möchte, benötigt Vertrauen. Vertrauen darin, dass eine solche Entwicklung möglich ist. Vertrauen in das Coaching. Vertrauen in den Coach. Vertrauen in sich selbst, also Selbstvertrauen. Ein Coaching-Prozess zeichnet sich daher immer durch kleinere und größere Bewährungsproben der Vertrauensbeziehung zwischen Coach und Klient aus.
Wir glauben, dass Coaching ohne Vertrauen nicht möglich ist. Wir nennen es so:
Coaching heißt VERTRAUEN.
